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Não existe melhor época para se criar um negócio

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Startups Australia
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'Não existe melhor momento para ser um empreendedor' Patrick, palestrante da Startcon Austrália. 

 

O gerente de produto, Patrick Malatack, diz que não há melhor momento para ser um empreendedor do que agora. O custo do fracasso é barato, e isso significa novas idéias, criatividade e novas empresas estão atingindo o mercado com um ritmo nunca antes visto.

 

Hoje no mercado digital existem muitos serviços que podem ajudar a expor suas ideias e alavancar novos negócios. Se não der certo, você não quebrou o banco, assim você pode passar para a próxima idéia ", diz ele.

 

"Isso significa que o custo da inovação é menor do que nunca, o que criou uma enorme oportunidade para os empreendedores".

 

Twilio é uma empresa de comunicações em nuvem com sede em San Francisco. Foi o único com índice de unicórnio de 2016, (startups que atingem a marca de valorização de um bilhão de dólares) e em seu primeiro dia de negociação levantou US $ 150 milhões, com ações até 92% no fechamento do negócio.

 

Malatack diz que o modelo de negócio bem sucedido é construído em uma "super rede" que abrange todos os continentes e 22 centros de dados. É tudo sobre adaptatividade.

 

"À medida que os clientes da Twilio crescem, nossa rede cresce, torna-se mais inteligente e mais eficiente".

 

 

Ele diz que cuidar dos clientes é o fator número um.

 

 

"Na prática, isso significa que todas as decisões que tomamos, quer se trate de um novo produto, a estrutura da nossa equipe ou a forma como pensamos, foi decidida com as necessidades dos clientes em mente. Tudo volta a criar uma plataforma flexível e capaz de se adaptar rapidamente ".

 

Basta relaxar sua mente, ter foco e mindset como os CEOs das novas startups do Vale do Silício. Muitos dos empreendedores do mundo inteiro possuem um ritual de paixão e foco em seus trabalhos. Imagine um mundo onde várias cidades se tornassem o novo Vale do Silício, não necessariamente, grandes cidades ou metrópoles.

 

Então, como isso funciona na prática? Malatack diz que a estrutura particular da equipe de Twilio permite a responsividade necessária.

 

"Em vez da tradicional estrutura hierárquica de" todos ficam alinhados ", formamos dezenas de pequenas equipes que operam e enviam feedback de forma totalmente independente.

 

"Apesar de ter quase 700 funcionários, pequenas equipes nos permitem manter o mesmo nível de paixão, desenvoltura e produtividade que nossa equipe fundadora teve um dia. Para lhe dar uma idéia de como isso funciona, a nossa infraestrutura de pequenas equipes nos permitiu enviar mais de 6000 vezes dados de comunicação de apps só no ano passado. Isso significa que a Twilio fica melhor 30 vezes todos os dias. "

 

A empresa possui clientes diversos e de alto perfil, como Coca-Cola, Uber e eBay, e continua a crescer.

 

A missão da empresa é ambiciosa: alimentar o futuro das comunicações. Malatack diz que vai exigir toda a adaptabilidade que a estrutura da equipe pode oferecer.

 

"Nós somos e continuaremos a ser a única plataforma que os desenvolvedores podem usar para construir qualquer tipo de comunicação em sua aplicação em qualquer lugar do mundo - seja uma chamada de voz, uma mensagem de texto, uma sessão de vídeo, um bate-papo na web ou qualquer outro canal ".

 

A Twilio se tornou um case de sucesso e inovação na Austrália. Em se tratando de Brasil e América Latina, tem muita burocracia que precisa ser desfeita infelizmente. Mas nada impede de se pensar em novas ideias de negócio.

 

Hoje a maior aceleradora de startups da América Latina está aqui no Brasil,

 

e já existe todo um ecossistema de inovação e o Sebrae também está aí para dar suporte a quem quer ser um empreendedor. 

Portanto sonhar não custa nada. 

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